哈尔滨工业大学《劳动法》模拟考试试卷(含答案).docxVIP

哈尔滨工业大学《劳动法》模拟考试试卷(含答案)

哈尔滨工业大学《劳动法》模拟考试试卷(含答案)

哈尔滨工业大学《劳动法》模拟考试试卷(含答案)

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.根据《劳动法》，劳动者连续工作多长时间，用人单位应当依法支付加班费？()

A.1小时以内

B.1-3小时

C.3-6小时

D.6小时以上

2.劳动者因患病或非因工负伤停止工作治疗，在规定的医疗期内，用人单位应当如何处理？()

A.可以解除劳动合同

B.可以辞退

C.应当继续履行劳动合同

D.可以减少工资

3.以下哪项不属于劳动争议的范围？()

A.劳动合同解除争议

B.工资支付争议

C.劳动保护争议

D.劳动者个人生活争议

4.用人单位安排劳动者加班，加班时间超过多少小时，应当支付不低于工资的200%的加班费？()

A.1小时以内

B.1-3小时

C.3-6小时

D.6小时以上

5.用人单位与劳动者签订的劳动合同应当具备哪些基本条款？()

A.工作内容、工作地点、工作时间、休息休假、劳动报酬、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等

B.仅工作内容、工作时间、劳动报酬

C.仅工作地点、工作时间、劳动报酬

D.仅工作内容、工作时间、工作地点

6.劳动者与用人单位