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人力资源外包风险防控与管理考核试卷

一、单项选择题（每题1分，共30题）

1.人力资源外包的首要目标是？

A.降低成本

B.提高效率

C.增强合规性

D.提升员工满意度

2.人力资源外包中，哪项不属于常见的风险？

A.数据泄露

B.服务质量下降

C.法律合规问题

D.员工关系改善

3.人力资源外包合同中，哪项条款最为关键？

A.服务水平协议

B.费用支付条款

C.知识产权条款

D.终止条款

4.在人力资源外包过程中，哪项是最初的步骤？

A.选择外包服务商

B.签订外包合同

C.制定外包策略

D.评估外包效果

5.人力资源外包服务商的选择标准不包括？

A.专业资质

B.成本效益

C.公司规模

D