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科技成果评价与奖励制度

第一章总则

第一条为加强企业科技成果评价与奖励的科学化、规范化管理，有效防控相关领域专项风险，规范业务流程，激发员工创新活力，提升企业核心竞争力，特制定本制度。通过建立健全科技成果评价与奖励机制，明确各层级、各部门及员工在成果评价、奖励、应用及风险防控中的职责与权限，确保评价结果的客观公正、奖励的公平合理，促进科技成果的转化应用，推动企业持续健康发展。

第二条本制度适用于公司各部门、下属单位及全体员工，覆盖公司内部科技成果的认定、评价、奖励、转化及应用管理等全过程。具体适用范围包括但不限于技术研发、产品开发、工艺改进、知识产权创造与保护等与科技成果相关的业务场景。

第三条本制度中下列术语的含义及外延界定如下：

（一）“科技成果专项管理”：指企业为实现科技成果的科学评价、合理奖励、高效转化及风险防控而建立的一整套管理规范、流程体系及组织保障机制。其核心在于通过制度化的手段，确保科技成果评价的客观性、奖励的激励性及转化的实效性，同时有效识别、评估并控制相关领域的专项风险。

（二）“科技成果专项风险”：指在科技成果评价、奖励、转化及应用过程中可能出现的各类风险，包括但不限于评价标准不统一、奖励分配不公、知识产权侵权、技术泄密、转化失败等，可能对企业经济利益、市场声誉、合规经营及创新发展造成不利影响。

（三）“科技成果合规管理”：指企