原创力文档2026年人力资源师考试真题试卷专项训练
一、单选题（每题2分，共30分）
1.人力资源管理的核心任务是（）
A.吸引人才
B.培养人才
C.激励人才
D.实现企业目标与员工个人目标的协调发展
2.以下属于人力资源规划内容的是（）
A.人员招聘计划
B.员工培训计划
C.绩效考核计划
D.以上都是
3.工作分析的成果文件包括（）
A.工作说明书
B.工作规范
C.以上两者
D.都不是
4.招聘渠道中，内部招聘的优点不包括（）
A.准确性高
B.适应较快
C.费用较低
D.带来新思想和新方法
5.面试中，（）是最基本的面试方法。
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