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换届工作应知应会测试试题（含答案）

考试说明：本次试题围绕换届工作政策规定、纪律作风、履职要求、流程规范等核心内容命题，题型全面、贴合实际工作，适用于各级干部换届岗前测试、全员应知应会考核。考试时长60分钟，满分100分。

一、单项选择题（共15题，每题2分，共30分）

1.换届工作必须坚持的根本政治原则是（）

A.坚持人民主体地位B.坚持党的全面领导C.坚持依法依规办事D.坚持公平公开公正

2.干部换届选拔任用工作中，首要的考核标准是（）

A.工作业绩B.政治素质C.群众口碑D.资历年限

3.换届选举过程中，下列不属于严禁拉票贿选行为的是（）

A.私下拜访代表沟通履职思路B.赠送礼品礼金拉拢选票C.宴请参会人员疏通关系D.通过他人变相游说拉票

4.基层班子换届，民主推荐结果有效期一般为（）

A.半年B.一年C.两年D.三年

5.考察换届拟任人选，必须重点核查的核心内容不包括（）

A.政治表现B.廉洁自律情况C.个人有关事项报告D.日常社交娱乐情况

6.换届工作中，对拟提拔任用干部开展廉政审查的责任主体是（）

A.组织部门B.纪检监察部门C.宣传部门D.政法部门

7.下列情形中，干部不得列为换届提拔考察对象的是（）

A.