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- 2026-09-08 发布于江苏
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金融服务业客户经理综合绩效衡量表
项目
权重
考核内容
考核结果
自评分
考核分
考核指标
占比
标准
等次
分数
核心业务业绩(30%)
30%
完成并维护15个以上客户关系,确保客户满意度和业务转化率。
10
核心业务业绩(30%)
30%
完成新增客户签约,签约金额不低于50万元,且客户留存率不低于80%。
15
核心业务业绩(30%)
30%
完成业务转化,转化金额不低于100万元,且客户复购率不低于60%。
20
核心业务业绩(30%)
30%
通过客户满意度调查,客户满意度评分不低于90分,且客户投诉率低于2%。
10
核心业务业绩(30%)
30%
业务收入同比增长15%以上,且客户续约率不低于70%。
5
客户管理能力(25%)
25%
客户维护周期稳定在6个月以上,客户流失率低于5%。
10
客户管理能力(25%)
25%
客户信息及时更新,包括账户变动、交易记录、风险提示等。
15
客户管理能力(25%)
25%
与客户保持至少每周2次沟通,沟通内容涵盖业务进展、风险提示、服务建议等。
20
客户管理能力(25%)
25%
客户反馈在48小时内得到响应并得到解决,客户满意度提升10%以上。
10
客户管理能力(25%)
25%
客户关系维护成本控制在500元/客户以内,且客户满意度评分不低于85分。
5
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