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2026年陕西果业集团有限公司人员招聘笔试备考试题及答案详解

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在上班期间，利用公司电脑浏览与工作无关的网站，并下载大量个人文件。公司发现后，依据内部规章制度对张某进行了警告处分。张某不服，认为公司做法侵犯了其个人权利。关于此案，以下说法正确的是()。

A、公司无权对张某进行警告处分，因为张某的行为未造成实际损失

B、张某在上班时间从事与工作无关的活动，违反了公司规章制度，公司有权进行处分

C、张某下载个人文件侵犯了公司电脑的所有权，公司应当追究其刑事责任

D、公司必须经过法律程序才能对张某进行任何形式的处分

答案：B

解析：张某在上班期间利用公司电脑从事与工作无关的活动，违反了公司内部规章制度，属于违反劳动纪律的行为。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，用人单位有权根据劳动合同的约定或者规章制度的规定对劳动者进行处分。A项错误，张某的行为虽然未造成直接损失，但其违反了公司规章制度，影响了正常工作秩序，公司有权进行处分。B项正确，公司依据内部规章制度对张某进行警告处分是合法的。C项错误，张某下载个人文件属于违反公司规定的行为，但并未达到犯罪的程度，公司无权追究其刑事责任。D项错误，公司依据内部规章制度对张某进行警告处分不需要经过法律程序，但公司必须确