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2026年产科专科护士专项培养行动计划

一、计划背景与目标

随着我国生育政策调整持续落地，出生人口结构呈现新特征，高龄产妇占比从2018年的18.7%上升至2025年的32.1%，瘢痕子宫妊娠占比达到27.4%，妊娠期糖尿病、妊娠期高血压等妊娠合并症发生率攀升至41.2%，孕产妇危重症救治难度显著提升。与此同时，我国助产领域专科护士缺口超过6.8万人，三级医院产科专科护士占比仅为21.6%，二级医院不足8%，现有产科护理队伍存在能力分层不清晰、专科技能不规范、科研转化能力不足等问题，无法满足人民群众对高品质生育健康服务的需求。

为落实《全国护理事业发展规划（2021-2025年）》要求，对接“健康中国2030”妇幼健康核心指标，制定本2026年度产科专科护士专项培养行动计划，通过精准化、分层级、系统化培养，全年完成120名符合资质的产科护士专项培养，达成以下核心目标：

1.培训考核合格率不低于95%，其中85%以上学员获得国家级产科专科护士培训合格证书；

2.培养后学员妊娠期并发症护理实操规范率达到100%，危重症孕产妇应急配合准确率提升至92%以上；

3.三年内推动受训护士所在医疗机构产科专科护士占比提升10个百分点，孕产妇护理不良事件发生率下降15%，孕产妇满意度提升至95%以上；

4.搭建省级产科专科护士人才库，形成“培养-考核-使用-评价”闭环管理机制，输出可复制的产科专科