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2026/9/81四种(sìzhǒnɡ)类型人的特征向四种(sìzhǒnɡ)类型人推销说服别人的三大战术克服社交恐惧症第1页/共45页第一页，共46页。第1页

2026/9/82四种类型(lèixíng)人的特征第2页/共45页第二页，共46页。第2页

2026/9/83驱动(qūdònɡ)型的特征喜欢当领导人物和掌握权利注重成果和控制不太注重人际关系强势作风有力，直接，快速没有耐心高度自信(zìxìn)要求很高坚决负责竞争好强的个性第3页/共45页第三页，共46页。第3页

2026/9/84此类型(lèixíng)的名人有李·艾科卡巴顿将军(jiāngjūn)麦克·阿瑟将军(jiāngjūn)希特勒第4页/共45页第四页，共46页。第4页

2026/9/85应付(yìngfù)方法直截了当体现专业形象完善的准备(zhǔnbèi)工作提供数据和事实资料谈论成果的目标避免直接的对立和不同意，因为他们的竞争性很强ALTERNATIVECLOSE第5页/共45页第五页，共46页。第5页

2026/9/86外向型的特征(tèzhēng)很多杰出的业务是属于这一型的人际导向的领导者娱乐界名人(míngrén)以透过人的关系来达成任务外向乐观热心，大方含有说服力可让人信赖的感觉注重人际关系情绪化自我评价很高喜欢吸引大众的注意第6页/共45页第六页，共46页。第6页

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