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2026年创建健康促进医院工作实施方案

为深入贯彻落实《“健康中国2030”规划纲要》《全国健康促进医院管理办法（试行）》及省、市卫生健康委关于健康促进医院创建的工作部署，进一步强化医疗机构健康促进功能，将“以疾病治疗为中心”向“以人民健康为中心”的服务理念贯穿医疗服务全流程，切实提升群众健康素养水平，结合我院实际，制定本实施方案。

一、创建目标

（一）总体目标

2026年12月底前全面通过国家级健康促进医院验收，构建“诊疗-康复-健康管理”一体化的健康促进服务体系，打造市级健康促进医院标杆，形成可复制、可推广的建设经验。

（二）具体量化指标

1.组织管理指标：健康促进工作专项经费占年度业务支出比例不低于1.5%，专（兼）职健康促进人员配置比例不低于在岗职工总数的2‰，各临床科室健康联络员覆盖率100%，年度健康促进工作专项培训覆盖率不低于95%。

2.健康环境指标：医院无烟环境达标率100%，食堂食品安全等级达到A级，医用垃圾分类处置合格率100%，无障碍设施覆盖率100%，患者就医环境满意度不低于92%。

3.患者健康促进指标：住院患者入院健康评估率100%，住院患者个性化健康教育覆盖率不低于98%，出院患者健康指导知晓率不低于90%，慢性病患者出院后随访率不低于85%。

4.职工健康促进指标：职工年度健康体检率100%，职工健康档案建档率100%，职工健康素养水平不低于45%