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2026年人力资源管理师《劳动法》考试卷一.docx

2026年人力资源管理师《劳动法》考试卷一

考试时间:______分钟总分:______分姓名:______

一、单项选择题(下列选项中,只有一项符合题意,请将正确选项的代表字母填写在答题卡相应位置。每题1分,共40分)

1.根据《劳动法》的规定,劳动关系的主体是()。

A.用人单位和消费者

B.用人单位和其代理人

C.用人单位和劳动者

D.劳动者和消费者

2.我国劳动法的首要的基本原则是()。

A.公平原则

B.平等自愿原则

C.保障劳动者权益原则

D.等价有偿原则

3.劳动法调整的社会关系是()。

A.一切社会关系

B.经济管理关系

C.劳动关系及与劳动关系密切相关的其他社会关系

D.政治关系

4.下列关于劳动法的渊源表述错误的是()。

A.宪法中关于劳动问题的规定

B.《劳动法》、《劳动合同法》等基本法律

C.由国务院根据宪法和法律制定发布的劳动行政法规

D.各级人大及其常委会制定发布的劳动地方性法规

5.下列不属于劳动规章的是()。

A.部门规章

B.地方政府规章

C.企业劳动规章

D.行业协会制定的规范性文件

6.劳动法律关系

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