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2026年管理学基础理论章节习题组织行为学

一、单项选择题（每题1分，共20题）

题目：

1.组织行为学研究的核心对象是（）。

A.组织结构

B.个体行为

C.组织文化

D.战略管理

2.根据赫茨伯格的双因素理论，下列哪项属于保健因素？（）

A.晋升机会

B.工作条件

C.员工成就感

D.团队合作

3.马斯洛需求层次理论中，最高层次的需求是（）。

A.生理需求

B.安全需求

C.社交需求

D.自我实现需求

4.在组织行为学中，“路径-目标理论”的提出者是（）。

A.赫茨伯格

B.赫西-布兰查德

C.马斯洛

D.麦格雷戈

5.组织中的非正式群体通常由以下哪项因素驱动？（）

A.组织制度

B.共同兴趣

C.上级指令

D.财务目标

6.以下哪项不属于弗鲁姆期望理论的构成要素？（）

A.效力

B.期望

C.价值

D.努力程度

7.在组织行为学中，X理论认为员工（）。

A.具有自我驱动力

B.需要外部激励

C.喜欢团队合作

D.不愿意承担责任

8.组织变革过程中，阻力最大的群体通常是（）。

A.高层管理者

B.中层管理者

C.基层员工

D.独立顾问

9.以下哪项不属于组织文化的基本特征？（）

A.共同价值观

B.行为规范

C.组织结构

D.仪式与象征

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