催办完成季度绩效考核计算函5篇.docxVIP

第=PAGE1*2-11页（共=NUMPAGES1*22页）

PAGE

催办完成季度绩效考核计算函5篇

催办完成季度绩效考核计算函第1篇

尊敬的______：

我谨代表______公司，就贵公司负责的季度绩效考核计算工作，特此发出此函，以催促其尽快完成。

根据双方签订的《绩效考核协议》第X条款，贵公司应于______年______月______日前完成本季度绩效考核的计算工作。但截至目前我们尚未收到贵公司关于绩效考核计算结果的任何反馈。

为保证我司员工对绩效考核结果的及时知晓，并据此进行相应的绩效改进和薪酬调整，我们迫切需要贵公司尽快完成以下工作：

1.完成所有员工的绩效考核计算，保证计算结果准确无误。

2.将计算结果以电子版形式发送至我司指定邮箱______。

3.如有需要，提供详细的计算方法和依据，以便我司进行审核。

请您在收到此函后，尽快安排相关人员处理上述事宜。如有任何疑问或需要协助之处，请随时与我司联系，联系人：______，联系方式：______。

我们期待贵公司能够高度重视此事，并尽快给予回复。感谢贵公司一直以来对我司业务的支持与配合，期待双方在未来的合作中继续保持良好的合作关系。

敬请予以关注并尽快处理，谢谢！

此致

敬礼！

公司名称_____

日期_____

催办完成季度绩效考核计算函第2篇

尊敬的______：

我代表__