服装厂生产排班准则.docx

服装厂生产排班准则

一、总则

(一)目的：依据《劳动法》《劳动合同法》及行业生产安全标准，结合本厂生产排班实际，针对工序衔接不畅、人力资源调配不均、员工疲劳作业、生产计划执行偏差等问题，制定本准则。核心目标是规范排班流程，保障员工合法权益，提升生产效率，降低运营成本。

1、解决一线员工排班不透明、调班随意性大问题；

2、平衡生产需求与员工休息需求，防止过度加班。

(二)适用范围：覆盖生产部、人事部、行政部等相关部门及全体一线生产员工。正式员工、实习员工按本准则执行，外包缝纫工、临时工参照执行，特殊岗位（如设计、采购）除外。涉及跨部门排班调整时，生产部为主责，人事部配合。

1、生产部负责排班计划