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2026年职业指导师理论知识职业人格测评理论摸底练习卷

注意事项：

请在答题卡/答题纸上作答，在试卷上作答无效。

请首先填写好姓名、准考证号等信息。

本试卷包含单选题、多选题、判断题、简答题及案例分析题。

一、单选题

（共55题，每题0.5分。每题的备选项中，只有1个最符合题意）

在职业人格测评理论中，霍兰德职业兴趣类型理论将人格类型划分为六种，下列属于其类型之一的是（）。

A.现实型、研究型、艺术型、社会型、企业型、常规型

B.内向型、外向型、感觉型、直觉型、思考型、情感型

C.支配型、稳健型、影响型、谨慎型、服从型、回避型

D.完美型、成就型、给予型、浪漫型、观察型、怀疑型

MBTI人格类型指标中，“E”和”I”两个字母所代表的维度是（）。

A.判断与感知

B.直觉与感觉

C.外向与内向

D.思考与情感

根据大五人格模型（OCEAN），“尽责性”维度主要反映个体在（）方面的差异。

A.社交活跃程度

B.情绪稳定性

C.目标导向与自律程度

D.经验开放程度

在职业指导中，卡特尔16种人格因素问卷（16PF）主要用于测量（）。

A.职业兴趣

B.智力水平

C.多重人格特质

D.心理疾病倾向

霍兰德职业兴趣理论中，“S”型人格最适合的职业环境是（）。

A.户外机械操作类

B.科学研究类

C.文化艺术类