2025年中级（四级）劳动关系协调员职业技能鉴定《理论知识》真题卷（后附答案和解析）.pdfVIP

2025年中级（四级）劳动关系协调员职业技能鉴定

《理论知识》真题卷（后附答案解析）

一、单选题（共60题，每题1分，共60分）

1.下列选项中,不属于劳动关系特征的是（）

A.劳动关系产生于劳动过程之中

B.劳动关系的双方当事人，一方是劳动者，另一方是用人单位

C.劳动关系兼具人身关系财产关系的双重属性

D.劳动关系是一种平等关系，双方当事人没有管理与被管理的关系

2.用人单位自（）起即与劳动者建立劳动关系。

A.签订劳动合同之日

B.用工之日

C.劳动者入职报到之日

D.试用期满之日

3.劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过（）

A.一个月

B.二个月

C.三个月

D.六个月

4.下列关于劳动合同订立的说法，错误的是（）

A.用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证其他证件

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B.用人单位招用劳动者，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动

者收取财物