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2026年企业创新管理与企业文化塑造考核试卷.docx

2026年企业创新管理与企业文化塑造考核试卷

考试时间:______分钟总分:______分姓名:______

一、选择题(每题2分,共20分。下列每小题备选答案中,只有一个是符合题目要求的,请将正确选项的字母填在题后的括号内。)

1.根据熊彼特的创新理论,企业家的核心能力在于()。

A.高效管理现有业务

B.引入新的生产函数,实现生产要素的重新组合

C.降低生产成本

D.扩大市场销售规模

2.企业创新过程中,属于“创意产生”阶段的关键活动是()。

A.对创意进行评估和筛选

B.将选定的创意转化为具体的产品或服务

C.鼓励员工参与、营造开放包容的氛围、建立知识共享机制

D.对创新成果进行市场推广和销售

3.“破坏式创新”通常指的是()。

A.能够显著提升现有市场领先者绩效的创新

B.面向主流市场,提供性能持续改进的创新

C.创造全新市场或颠覆现有市场格局的创新

D.由大型成熟企业主导的创新活动

4.在企业创新的组织模式中,“内部创业”通常强调()。

A.建立独立的创新子公司

B.设立专门的创新部门或团队

C.赋予员工在一定范围内自主探索和尝试的权限

D.与外部研究机构或高校建立紧密的

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