南京大学综评心理学心理测量真题及答案 .docxVIP

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  • 2026-09-12 发布于未知
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南京大学综评心理学心理测量真题及答案 .docx

南京大学综评心理学心理测量练习题及答案

一、名词解释(每题5分,共25分)

1.项目反应理论(IRT)

项目反应理论是一种基于概率模型的心理测量理论,核心假设是被试对测验项目的反应概率与其潜在特质(如能力、人格特质)水平存在函数关系。其核心工具是项目特征曲线(ICC),描述了被试在某一特质水平下正确回答项目的概率。与经典测量理论(CTT)不同,IRT的项目参数(难度、区分度、猜测度)和被试特质参数具有不变性,不受样本选择影响,适用于自适应测验和项目等值。

2.效标关联效度

效标关联效度是指测验分数与某种外部效标(如实际工作绩效、临床诊断结果)之间的关联程度,反映测验对目标行为的预测或估计能力。分为“同时效度”(测验分数与当前效标同时获取,如用新编制的抑郁量表与临床访谈结果同步验证)和“预测效度”(测验分数对未来效标事件的预测,如用入学心理测验预测学生未来的学业适应)。

3.重测信度

重测信度是通过同一测验在不同时间点对同一群体施测两次,计算两次测验分数的相关系数(通常为皮尔逊积差相关),以评估测验结果的稳定性。其关键在于控制两次施测的时间间隔(通常2-4周),避免练习效应或特质本身的变化干扰。例如,用韦氏成人智力量表(WAIS)间隔3周重测,若相关系数为0.85,则说明该测验在智力测量上具有较好的时间稳定性。

4.常模参照测验

常模参照测验是通过将被试分

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