2026年劳务纠纷调解员职业技能等级认定题库
一、单项选择题(共30题,每题1分。每题备选项中只有1个最符合题意)
1.根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,劳动争议申请仲裁的时效期间为()。
A.六个月
B.一年
C.二年
D.三年
2.劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁()。
A.受一年时效期间限制
B.不受一年时效期间限制
C.受二年时效期间限制
D.必须自争议发生之日起六十日内提出
3.自劳动争议调解组织收到调解申请之日起()日内未达成调解协议的,当事人可以依法申请仲裁。
A.5
B.10
C.15
D.30
4.因支付拖欠劳动报
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