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航空机长交通运输行业绩效考评表

部门

员工姓名

岗位名称

直接上级

直接上级职务

考核时间

考核

项目

考核要素

考核内容

标准分

自评

考核人评分

核心业绩（30%）

航班正常率

负责航班的起降、调度及航线管理，确保航班按计划正常运行，无重大延误或事故。

20

核心业绩（30%）

任务完成率

完成所有飞行任务，包括航线规划、飞行操作、应急处理等，无重大失误。

25

核心业绩（30%）

客户满意度

通过乘客反馈和投诉处理，确保客户满意度达到高水准，无重大投诉。

15

核心业绩（30%）

成本控制

有效控制燃油、维修和运营成本，提升整体运营效率。

10

核心业绩（30%）

培训完成率

完成所有规定的飞行培训和安全培训，确保专业能力达标。

5

团队协作（25%）

跨部门沟通

与地面控制、维修、调度等团队保持高效沟通，确保信息准确传递。

15

团队协作（25%）

团队凝聚力

组织并参与团队建设活动，提升团队协作与凝聚力。

15

团队协作（25%）

任务分配效率

合理分配任务，确保团队成员高效完成各自职责。

15

团队协作（25%）

反馈与改进

主动收集团队反馈，提出改进建议并推动落实。

10

团队协作（25%）

团队培训参与

积极参与团队培训，提升整体专业水平。

5

安全管理和风险控制（20%）

安全记录

确保所有飞行任务安全无事故，无任何安全违规行为。

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