数字化语境下人力资源三支柱模式转型的组织绩效影响研究.docxVIP

数字化语境下人力资源三支柱模式转型的组织绩效影响研究

目录

一、内容综述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．2

1.1研究背景与意义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．2

1.2研究目的与内容．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．3

1.3研究方法与数据来源．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4

二、数字化语境下人力资源三支柱模式概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5

2.1数字化语境的内涵与特征．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5

2.2人力资源三支柱模式的起源与发展．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7

2.3数字化语境下人力资源三支柱模式的转型趋势．．．．．．．．．．．．．．10

三、人力资源三支柱模式转型对组织绩效的影响机制．．．．．．．．．．．．12

3.1转型对组织绩效的影响路径．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．12

3.2转型对组织战略实施的影响．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．14

3.3转型对组织文化塑造的影响．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．