2026军队文职招聘-军队文职专业岗-军队文职招聘(管理学)历年参考题库含答案详解.docxVIP

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  • 2026-09-16 发布于四川
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2026军队文职招聘-军队文职专业岗-军队文职招聘(管理学)历年参考题库含答案详解.docx

2026军队文职招聘-军队文职专业岗-军队文职招聘(管理学)历年参考题库含答案详解

一、选择题

从给出的选项中选择正确答案(共100题)

1、管理学中最早提出管理十四项原则的是。

A.法约尔

B.韦伯

C.泰勒

D.马斯洛

2、在古典管理理论中,提出科学管理并被誉为科学管理之父的是。

A.法约尔

B.泰勒

C.韦伯

D.梅奥

3、组织结构设计中的统一指挥原则是指。

A.一个组织只能有一个领导

B.下属只有一个上级

C.一个部门只能有一个职能

D.一项任务只能有一个方案

4、根据韦伯的官僚组织理论,理想的行政组织体系的基础是。

A.超凡魅力权威

B.传统权威

C.法定权威

D.个人权威

5、梅奥通过霍桑实验提出的管理观点是。

A.经济人假设

B.社会人假设

C.自我实现人假设

D.复杂人假设

6、X理论和Y理论是由美国心理学家提出的。

A.麦格雷戈

B.赫兹伯格

C.马斯洛

D.麦克利兰

7、在马斯洛需要层次理论中,最高层次的需要是。

A.安全需要

B.社交需要

C.尊重需要

D.自我实现需要

8、赫兹伯格的双因素理论中,属于激励因素的是。

A.工资收入

B.工作条件

C.晋升机会

D.公司政策

9、马斯洛需要层次理论中,属于缺失性需要的是。

A.生理需要、安全需要、社交需要、尊重需要

B.生理需要、安全需要、社交需

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