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车间岗位绩效考核实施方案
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一、考核目标与适用范围 2
二、考核对象与岗位分类 6
三、考核指标体系与权重分配 12
四、考核周期与数据采集 19
五、考核实施流程与操作要求 25
六、绩效结果评价与等级标准 31
七、绩效应用与薪酬激励 40
八、方案保障与监督措施 43
考核目标与适用范围
考核目标的总体定位
考核目标在车间岗位绩效考核体系中处于统领性、导向性和约束性的核心地位,是车间岗位绩效考核方案得以科学实施的关键依据。
车间岗位绩效考核方案中的考核目标,并非简单对岗位工作完成情况的量化记录,而是围
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