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健身教练训练成果评估表

考核人

部门

职务

周期

评定标准：总分采用100分制

A100-95优秀--超出预计标准，超质超量完成工作。

B94-80良好--达到预期标准，保质保量完成工作。

C79-70合格--能够按照要求完成工作，但个人能力需要提高。

D70以下不合格--未能按照标准完成工作，可能不胜任本职工作。

考核指标

权重

能力指标

衡量标准

分值

得分

训练效果

30%

会员增重率

评估会员在训练期间的体重增长情况，包括体重增加的速度和稳定性。

15

训练效果

30%

会员减脂率

评估会员在训练期间的脂肪减少情况，包括脂肪减少的速度和稳定性。

15

训练效果

30%

会员训练参与度

评估会员对训练的参与程度，包括训练的频率和持续性。

15

训练效果

30%

会员满意度

通过问卷调查评估会员对训练服务的满意度。

15

训练效果

30%

训练计划完成率

评估教练制定的训练计划被会员实际执行的比率。

15

专业技能

25%

运动知识掌握

评估教练对各种运动训练方法的了解和掌握程度。

10

专业技能

25%

运动损伤预防

评估教练在训练过程中对会员运动损伤的预防和处理能力。

10

专业技能

25%

营养指导能力

评估教练在营养指导方面的专业能力。

10

专业技能

25%

课程设计能力

评估教练