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- 2026-09-18 发布于四川
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校长怎样引领;什么是引领?;什么是引领力?;校长应该饰演角色是什么?;一、校长应该饰演角色;界定:;两校长工作内容与所花时间;表2两校长在办公室接待情况;表3两校长参加会议情况;表4两校长大部分工作数量表;讨论;小结1:校长饰演着什么角色?;小结2:校长该饰演什么角色?;二、校长引领教师专业发展策略;策略1:学校组织变革来引领;策略1:学校组织变革来引领;策略1:学校组织变革变革来引领;策略1:学校组织变革来引领;策略2:学校发展模式来引领;策略2:学校发展模式来引领;策略2:学校发展模式来引领;策略2:学校发展模式来引领;策略2:学校发展模式来引领;策略3:教师共同体建设来引领;策略3:教师共同体建设来引领;策略3:教师共同体建设来引领;策略3:教师共同体建设来引领;策略3:教师共同体建设来引领;策略3:教师共同体建设来引领;第三,学校制度:经过建立规范、通例和做事程
序,能为共同体发展提供一个稳定有序教育空间;
学校制度能够将共同体发展过程中好经验固定下
来,为其深入发展奠定基础;学校制度能够有效
协调学校各方面关系,为共同体发展取得高效能
提供保障。但学校制度也能给教师专业共同体发
展带来戕害,学校制度僵化限制和规约,会封锁
共同体发展疆界,会使共同体为了纯粹迎合制度
而表现为一个“剧场化行为”,失去其本真价值。
所以,校长需要适时引领学校制度变革,使其一
直成为教师专
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