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- 2026-09-18 发布于福建
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实施调研和获取信息项目七营销调研项目化教程
引导案例某市场调研公司在招聘访问员时,主要实行两次招聘制度。每半年进行一次访问员招聘活动,招聘的访问员经面试、筛选与签署兼职访问员协议,接受调研公司安排的12个课时的基本培训后,调研公司为其建档成为备选访问员(А级访问员),这被称为第一次招聘。在调研公司操作项目时,调研公司根据项目的要求选取适当级别的访问员并与其签署有关项目操作的协议,这就是第二次招聘。调研公司的访问员招聘和级别划分
对于访问员的级别,调研公司将其划分为А、В、С、D、ЕS个等级。А级访问员只能从事非常简单的现别拦访エ作一一寻找适合的被访者并将其带到指定地点,或者在督导的陪同下进行问
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