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2026年职业规划师职业生涯指导方向专业考试题集

一、单选题（共10题，每题2分）

1.在为中国一线城市（如上海、北京）的年轻白领提供职业规划服务时，职业规划师应优先考虑以下哪个因素？

A.家庭背景

B.个人兴趣与市场需求匹配度

C.现有收入水平

D.拥有的社会资源

2.针对中国二三线城市（如成都、武汉）的中小企业管理者，职业规划师在制定职业发展路径时应重点考虑以下哪项？

A.国际化视野拓展

B.本地市场适应性

C.高科技行业转型

D.退休后生活规划

3.在中国人口老龄化背景下，职业规划师为50岁以上人群提供职业转型建议时，应优先强调以下哪项能力？

A.数字化技能

B.创新思维

C.团队协作能力

D.抗压能力

4.某职业规划师在为中国留学生提供就业指导时，发现其求职偏好更倾向于外企或互联网大厂。对此，职业规划师应采取以下哪种策略？

A.直接推荐高薪职位

B.结合其文化背景调整职业建议

C.忽略其偏好推荐稳定性工作

D.建议其降低期望值

5.在中国“双减”政策下，职业规划师为教育行业从业者提供转型建议时，应优先考虑以下哪个方向？

A.教育科技（EdTech）

B.家教服务

C.教育咨询

D.幼儿教育

6.针对中国制造业工人，职业规划师在提供职业生涯发展建议时，应重点突出以下哪项？

A.