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2026年员工竞业限制协议合同合同三篇

篇一

甲方（以下简称“公司”）：

地址：________________

法定代表人：________________

联系电话：________________

乙方（以下简称“员工”）：

姓名：________________

性别：________________

身份证号码：________________

入职时间：________________

离职时间：________________

一、竞业限制条款

1.竞业限制范围

（1）乙方在离职后的一定期限内，不得在以下范围内从事与公司业务相同或相类似的经营活动：

①在公司所在地的行政区域内；

②在公司业务领域内；

③在公司主要客户、供应商、合作伙伴的范围内。

（2）乙方不得利用公司的商业秘密、技术秘密、客户资源等，从事与公司业务相竞争的经营活动。

2.竞业限制期限

（1）乙方离职后，竞业限制期限为____年。

（2）竞业限制期限自乙方离职之日起计算。

3.竞业限制补偿

（1）在竞业限制期限内，公司应向乙方支付竞业限制补偿金。

（2）竞业限制补偿金的支付标准为：每月支付乙方离职前12个月平均工资的_____%。

（3）竞业限制补偿金的支付方式为：每月支付一次，支付至乙方银行卡账户。

4.违约责任

（1）若乙方违反本协议的竞业限制条款，应向公司支付违约金，违约金为竞业限制