航空安全员岗位职责绩效衡量表.docxVIP

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  • 2026-09-21 发布于江苏
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航空安全员岗位职责绩效衡量表

考核人

部门

职务

周期

评定标准:总分采用100分制

A100-95优秀--超出预计标准,超质超量完成工作。

B94-80良好--达到预期标准,保质保量完成工作。

C79-70合格--能够按照要求完成工作,但个人能力需要提高。

D70以下不合格--未能按照标准完成工作,可能不胜任本职工作。

考核指标

权重

能力指标

衡量标准

分值

得分

安全意识与专业技能

25%

安全知识掌握程度

1.熟练掌握安全知识,能够独立处理各种安全事件;2.对新知识有较强的学习能力和适应性;3.定期参加安全知识培训,保持知识更新;4.对安全知识掌握不全面,处理安全事件时需他人协助;5.安全知识掌握不足,无法独立处理安全事件。

10

安全意识与专业技能

25%

应急处理能力

1.能够在紧急情况下迅速冷静,做出正确决策;2.具备丰富的应急处理经验,能够处理复杂情况;3.应急处理能力较强,但偶尔出现决策失误;4.应急处理能力一般,处理复杂情况时需他人协助;5.应急处理能力不足,无法处理复杂情况。

10

安全意识与专业技能

25%

安全设备操作熟练度

1.熟练操作所有安全设备,无操作失误;2.操作安全设备熟练,偶尔出现小失误;3.安全设备操作基本熟练,但偶尔出现较大失误;4.安全

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