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变更管理试题及答案

一、单项选择题（共15题，每题只有1个正确选项）

1.变更管理的核心目标是以下哪一项

A.最大程度压缩变更上线周期，满足业务快速迭代需求

B.在可控风险的前提下，保障业务连续性的同时高效落地经审批的变更需求，规避非预期变更风险

C.实现变更零故障、零中断，所有变更100%上线成功

D.严格限制所有生产环境的操作权限，最大化提升系统安全性

2.依据风险等级、影响范围对常规变更进行分类，以下不属于国内行业通用变更分级类别的是

A.标准变更B.一般变更C.灰度变更D.重大变更

3.变更顾问委员会（CAB）的标准组成人员不包含以下哪类角色

A.业务部门代表B.信息安全合规人员C.一线运维执行人员D.第三方服务商商务对接人员

4.按照国内金融、互联网行业通用的变更管理规范，重大变更需要至少提前多少个工作日提交完整的变更申请材料，供CAB成员完成预评审

A.1个B.3个C.7个D.15个

5.变更窗口的准确定义是

A.所有员工下班后的非工作时段

B.由业务、运维部门共同约定的、业务流量处于全年低位的低影响操作时段

C.凌晨0点到6点的全时段

D.业务部门申请的任意空闲时段

6.依据行业通用规范，变更执行过程中触发以下哪类条件时必须第一时间启动预设回退方案

A.变更操作耗时比预定时间多出10分钟

B.核