养老服务人员岗位培训与技能考核方案（完整版）.docx

养老服务人员岗位培训与技能考核方案（完整版）

第一章总则

一、方案适用范围

1.适用人员覆盖范围

本方案适用于所有民政备案的养老机构、社区养老服务中心、居家养老上门服务站点的全部在岗从业人员，包含一线养老护理员、照护主管、后勤辅助岗、应急管理岗、行政服务岗等所有岗位人员。新入职未满3个月的试用人员、跨岗位转岗人员、离岗超过6个月返岗人员全部纳入本方案的培训考核覆盖范围，无人员类别遗漏。

2.方案执行周期设定

本方案以每12个月为一个完整的培训考核周期，新入职人员必须在正式上岗前7天内完成全部岗前培训考核，转岗人员必须在转岗后10天内完成新岗位对应的专项培训考核，离岗超过6个月返岗人员需重