主体劳务面试常见问题及答案集锦
一、单选题(每题3分,共15分)
1.劳务分包合同中,劳务报酬可以采用的方式不包括以下哪种?()
A.固定劳务报酬(含管理费)
B.约定不同工种劳务的计时单价(含管理费),按确认的工时计算
C.约定不同工作成果的计件单价(含管理费),按确认的工程量计算
D.按照劳务分包方实际支出成本加一定比例利润计算
2.劳务人员实名制管理的作用不包括()。
A.规范用工行为
B.提高劳务人员工资水平
C.维护合法权益
D.促进企业劳务管理的信息化
3.劳务队伍综合评价的内容不包括()。
A.劳务管理
B.安全管理
C.财务
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