游戏产品运营团队KPI考核表.docxVIP

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  • 2026-09-23 发布于江苏
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游戏产品运营团队KPI考核表

被评估者姓名:职务:评定时间:年月日

评估项目

评估要素

权重

分值

具体内容及着重点

自评分

上级领导考评分

用户增长与活跃度

新用户注册量

25%

5

根据实际注册用户数与目标值的差距进行评分,超出目标值越多,得分越高。

用户增长与活跃度

日活跃用户数

25%

5

根据实际日活跃用户数与目标值的差距进行评分,超出目标值越多,得分越高。

用户增长与活跃度

月活跃用户数

25%

5

根据实际月活跃用户数与目标值的差距进行评分,超出目标值越多,得分越高。

用户增长与活跃度

用户留存率

25%

5

根据实际用户留存率与目标值的接近程度进行评分,越接近目标值,得分越高。

用户增长与活跃度

用户流失率

25%

5

根据实际用户流失率与目标值的接近程度进行评分,越接近目标值,得分越高。

产品活跃度与收入

付费用户数

25%

5

根据实际付费用户数与目标值的差距进行评分,超出目标值越多,得分越高。

产品活跃度与收入

平均付费金额

25%

5

根据实际平均付费金额与目标值的接近程度进行评分,越接近目标值,得分越高。

产品活跃度与收入

收入增长率

25%

5

根据实际收入增长率与目标值的接近程度进行评分,越接近目标值,得分越高。

产品活跃度与收入

广告收入

25%

5

根据实际广告收入与目标值的接

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