2025年吉安市吉州区园投人力资源服务有限公司劳务外包工作人员招聘（五）笔试历年参考题库附带答案详解.docx

2025年吉安市吉州区园投人力资源服务有限公司劳务外包工作人员招聘（五）笔试历年参考题库附带答案详解

一、判断推理。本部分包括图形推理、定义判断、类比推理与逻辑判断四种类型的试题，在四个选项中选出一个最恰当的答案。（共10题）

1、拒绝敏感是个体对拒绝的焦虑预期、准备性知觉和过度反应的一种倾向。当人们被拒绝时，不同的人往往反应不同，有些人可以很好地处理，而有些人会产生过度的情绪及行为反应，甚至

根据上述定义，下列属于低拒绝敏感的是：

A.

冷漠，室友觉得莫名其妙

B.

于其他事务，无法及时回复

C.小李想约五人来家里聚会，但有一人拒绝了，小李不停地问自己是否做得不够好，是否没