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对应届新员工培训日程安排的催办函(5篇范文)

对应届新员工培训日程安排的催办函篇1

尊敬的应届新员工：

您好！

鉴于公司为帮助新入职员工更好地融入企业文化、提升业务能力，已定于XXXX年XX月XX日至XX月XX日举办为期五天的新员工培训，现将培训日程安排的落实事宜特此函告并催办。

本次培训旨在通过系统化的课程设置与操作演练，帮助新员工全面知晓公司发展历程、组织架构、核心业务流程及企业文化。具体日程安排

一、培训时间与地点

培训时间：XXXX年XX月XX日（周一）至XX月XX日（周五），每日上午9:00至下午17:00，含午餐及茶歇时间。

培训地点：公司总部培训中心（地址：__________）

二、培训模块与内容

1.企业文化与品牌认知（XX月XX日）

内容：公司愿景、使命、价值观解读，品牌历史与里程碑事件回顾

讲师：市场部总监__________

弹性环节：参访品牌展示中心

2.合规与职业素养培训（XX月XX日）

内容：劳动法规解读、商业行为准则、职业道德规范

讲师：人力资源部经理__________

作业要求：提交个人职业规划报告（提交截止XX月XX日）

3.业务系统操作培训（XX月XX日XX月XX日）

内容：CRM系统核心功能演练、财务流程沙盘推演

讲师：技术部工程师___