离职证明(法定标准格式).docxVIP

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  • 2026-09-24 发布于重庆
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解除(终止)劳动合同证明

编号:LZ-【】

兹证明【姓名】(身份证号码:__________________)于【】年【】月【】日入职我单位,担任【部门】【岗位】工作。双方劳动合同期限为【】年【】月【】日至【】年【】月【】日。

现因【个人提出离职/协商一致解除/劳动合同期满终止】原因,双方劳动合同已于【】年【】月【】日依法解除(终止)。该员工在我单位累计工作年限为【】年【】个月。

该员工离职手续已办理完毕,工作已交接清楚,与我单位不存在劳动争议及未了结的权利义务关系。其社会保险及住房公积金已缴纳至【】年【】月,自次月起由新单位或个人按规定续缴。

特此证明。

备注:本证明依据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十四条出具,仅用于证明劳动关系及解除(终止)情况。

单位名称(盖章):【公司全称】

【】年【】月【】日

使用说明:①法律规定用人单位应在解除/终止劳动合同时出具本证明,并在15日内办理档案社保转移;

②证明只写法定四项内容:合同期限、解除日期、工作岗位、本单位工作年限,不写离职原因评价;

③身份证等敏感信息由本人提供核对,加盖公章后生效,员工应妥善保管(部分城市入职新单位需要)。

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