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学生奖惩管理制度

第一章总则

第一条为规范学生管理行为，维护学校正常教育教学秩序和生活秩序，保障学生合法权益，培养德、智、体、美、劳全面发展的社会主义建设者和接班人，依据《中华人民共和国教育法》《中华人民共和国高等教育法》《普通高等学校学生管理规定》（教育部41号令）及相关法律法规，结合本校实际制定本制度。

第二条本制度适用于本校接受普通高等学历教育的全日制本科、专科（高职）学生。非全日制研究生、继续教育学生、留学生参照本制度执行，另有规定的从其规定。

第三条学校实施奖惩坚持以下原则：

（一）奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主的原则；

（二）处分坚持教育与惩戒相结合，与学生违法、违纪行为的性质和过错严重程度相适应的原则；

（三）奖惩工作坚持证据充分、依据明确、定性准确、程序正当、处分适当的原则，保障学生的知情权、参与权、表达权和监督权。

第四条学校设立学生奖惩工作领导小组，由分管学生工作的校领导任组长，成员包括学生工作处、教务处、保卫处、研究生院、各二级学院分管学生工作负责人，负责统筹全校学生奖惩工作的审核、监督与异议处理。各二级学院成立学生奖惩工作小组，负责本院学生奖惩的初步评议、材料收集与上报工作。

第二章奖励

第一节奖励类别与设置

第五条学校对学生的奖励分为荣誉称号奖励、专项奖励两种类型，所有奖励均记入学生个人档案。