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叫我第一名观后感500字

叫我第一名观后感500字1

基本案情：我与公司的合同将于20xx年底到期，至到期时共在公司工九年半，听

说公司为了不签无固定期限合同，今年合同到期后将不与我续签合同，要么先辞职后在重新

进公司，工龄归零。依据新合同法，假如公司不续签合同，应当赐予我们什么样的经济补偿？

案例分析：根据工年限来算，不按新法实施日来算。

依据《劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工的年限，每满

一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算：不满六个

月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职

工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支

付经济补偿的年限最高不超过十二年。

本条所称