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2026CCAA管理心理学考试题及答案

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.管理心理学研究的核心内容是（）

A.个体心理B.群体心理C.组织心理D.领导心理

2.以下哪种理论属于激励理论（）

A.公平理论B.归因理论C.认知失调理论D.社会学习理论

3.人的个性心理特征中，具有核心意义的是（）

A.能力B.气质C.性格D.兴趣

4.群体规范的基本作用是（）

A.维持群体的一致性B.增加群体凝聚力

C.提高群体工作效率D.控制群体成员行为

5.领导行为理论主要研究（）

A.领导的特质B.领导的行为方式

C.领导的权力来源D.领导的决策过程

6.以下哪种沟通方式属于正式沟通（）

A.小道消息B.员工私下交流

C.会议沟通D.同事间闲聊

7.马斯洛的需要层次理论中，最高层次的需要是（）

A.生理需要B.安全需要C.自我实现需要D.尊重需要

8.组织变革的第一步是（）

A.诊断问题B.制定变革方案

C.实施变革D.评估变革效果

9.挫折产生的原因主要包括（）

A.客观原因B.主观原因C.客观和主观原因D.环境原因

10.以下哪种决策风格属于理性决策（