账务处理-员工的经济补偿金如何做账.pdf

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账务处理-员工的经济补偿金如何做账

员工经济补偿金的账务处理需结合

《企业会计准则》

和实

际支付场景,核心是根据补偿金性质计入对应成本费用科

目,并通过

“应付职工薪酬”

过渡核算。以下是详细处理

流程、分录及注意事项:

一、核心会计原则

核算科目:经济补偿金属于

“职工薪酬”

范畴(《企业会

计准则第

9

号

——

职工薪酬》),需通过

“应付职工薪酬

-

辞退福利”

或

“应付职工薪酬

-

工资薪金”

核算

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