2026年农资门店农药配比实操季度考核方案
一、考核总则
1.1考核目的
为落实《农药管理条例》《农药使用安全规范(2025版)》及农业农村部“十四五”农业投入品精细化管理要求,规范门店农药配比服务流程,强化从业人员专业能力,杜绝超剂量、超范围、乱混配等违规操作,从源头降低农产品农残超标风险、减少农田药害事故、提升病虫害防治效果,特制定本考核方案。
1.2考核范围
本区域内所有持有合法经营资质的农资门店在岗配比操作人员,含门店负责人、专职配药员、技术服务人员,新入职人员需在上岗后1个月内参加当季度考核。
1.3考核周期
每季度首月15日-30日完成上季度考核,考核结果于次月5日前公示,全
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