销售人员考勤管理制度
第一章总则
1.1管理目的
为规范公司销售序列员工考勤管理,维护正常的销售工作秩序,提升销售团队执行效率,保障员工合法权益,结合销售岗位工作特性,依据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《职工带薪年休假条例》及公司人力资源管理相关规定,制定本制度。
1.2适用范围
本制度适用于公司全体销售序列在岗正式员工,涵盖岗位包括但不限于:基层销售专员、电话销售岗、门店零售销售岗、外勤销售岗、渠道拓展岗、大客户销售岗、销售主管、区域销售经理、行业销售总监、大区销售总监、销售线派驻助理岗。试用期销售员工、劳务派遣/外包销售岗位参照本制度执行,另有协议约定的从其约定
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