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- 2026-10-01 发布于江苏
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客服主管客户满意度与忠诚度KPI考核表
评估项目
评估要素
权重
分值
具体内容
自评分
上级领导考评分
合计平均
客户满意度
客户满意度评分
35%
35
通过客户反馈调查、满意度评分系统及客户访谈等方式,评估客户对服务的满意程度,评分需达到90分以上。
客户满意度
客户投诉处理及时率
35%
10
客户投诉处理在24小时内完成,且客户满意度评分提升至少5%。
客户满意度
客户复购率
35%
15
客户在服务后30天内再次购买产品或服务的比例达到80%以上。
客户满意度
客户推荐率
35%
10
客户在服务后主动推荐其他客户或通过社交媒体、口碑等方式推荐他人达到60%以上。
客户满意度
客户满意度改进率
35%
5
客户满意度评分较上季度提升至少20%。
客户关系管理
客户维护活动参与度
25%
10
客服主管定期组织客户活动、节日问候、生日祝福等,确保所有客户至少参与一次。
客户关系管理
客户拜访覆盖率
25%
10
客服主管对所有客户进行至少一次面对面或电话拜访,确保覆盖率100%。
客户关系管理
客户满意度提升计划完成率
25%
10
根据客户反馈制定并实施满意度提升计划,确保计划完成率达到100%。
客户关系管理
客户流失预警响应率
25%
10
对客户流失预警及时响应,确保客户流失率下降至合理水平。
客户关系管理
客户关系管理工具使用率
25%
10
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