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2026年心理学专业基础训练试题心理测量与评估.docx

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2026年心理学专业基础训练试题心理测量与评估

一、单项选择题(共20题,每题1分,计20分)

1.在心理测量中,信度指的是()。

A.测量结果的准确性

B.测量工具的一致性

C.测量内容的效度

D.测量对象的代表性

2.标准九分量表(9-pointscale)的等距性质()。

A.完全满足

B.部分满足

C.不满足

D.无法判断

3.某人格测验的α系数为0.85,表明该测验的()。

A.重测信度较高

B.内部一致性较好

C.结构效度较高

D.效标关联效度较高

4.在项目反应理论中,θ参数指的是()。

A.项目难度

B.受试者能力

C.量表区分度

D.测验长度

5.某成就测验的标准化样本来自全国小学四年级学生,若某城市小学使用该测验,其分数转换需考虑()。

A.常模参照

B.分数等值化

C.文化公平性

D.测验标准化

6.操控反应偏差的典型策略是()。

A.增加项目数量

B.采用双计分法

C.设置反向计分题

D.限制测试时间

7.某人格测验的效标关联效度为0.65,表明该测验与效标的关系是()。

A.弱相关

B.中等相关

C.强相关

D.零相关

8.在心理评估中,常模的类型不包括()。

A.发展常模

B.内容常模

C.组间常模

D.普遍常模

9.下列哪

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