2025年庆祝三八妇女节妇女权益保障法律知识竞赛题库及答案.docxVIP

2025年庆祝三八妇女节妇女权益保障法律知识竞赛题库及答案

一、单项选择题（共20题，每题只有1个正确答案）

1.2025年是《中华人民共和国妇女权益保障法》（2022年修订）正式施行的第（）周年。

A.1

B.2

C.3

D.4

正确答案：C

2.我国明确将（）作为国家基本国策，保障妇女在政治、经济、文化、社会和家庭生活等各方面享有同男子平等的权利。

A.男女同工同酬

B.男女平等

C.女性特殊保护

D.消除性别差异

正确答案：B

3.根据《中华人民共和国妇女权益保障法》规定，（）应当重视和加强妇女权益保障工作，将妇女权益保障纳入国民经济和社会发展规划，所需经费列入本级财政预算。

A.各级人民政府

B.各级妇女联合会

C.各级工会组织

D.城乡基层群众性自治组织

正确答案：A

4.用人单位在招录职工过程中，下列行为符合法律规定的是（）。

A.在技术岗招聘备注中明确标注“男性优先”

B.面试环节详细询问女性求职者的婚姻状况与生育计划

C.将妊娠测试作为女性求职者入职体检的必查项目

D.对男女应聘者设置完全统一的岗位能力考核与录用标准

正确答案：D

5.根据《女职工劳动保护特别规定》，女职工生育享受不少于（）天的法定基础产假，其中产前可以休假15天，难产、生育多胞胎的可按规定增加产假天数。

A.90

B.98

C.128

D.158

正确答案：B

6.根据女职工