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劳动争议仲裁与诉讼证据规则衔接研究考核试卷

一、单项选择题（每题1分，共30题）

1.劳动争议仲裁中，哪一项证据规则适用于所有案件？

A.自认规则

B.优势证据规则

C.举证责任规则

D.直接证据规则

2.以下哪项不属于劳动争议仲裁中的证据种类？

A.书证

B.视听资料

C.电子数据

D.个人意见

3.劳动争议诉讼中，哪项证据规则强调证据的真实性？

A.证据交换规则

B.证明力规则

C.证据收集规则

D.证据认定规则

4.在劳动争议仲裁中，哪项证据规则适用于证据的关联性？

A.证据排除规则

B.证据认定规则

C.证据相关性规则

D.证据合法性规则

5.劳动争议诉讼中，哪项证据规则适用于证据的合