分子生物学家绩效评定表.docxVIP

分子生物学家绩效评定表

编号

姓名

职务

日期

评定标准：

A100-95优秀--超出预计标准，超质超量完成工作。

B94-80良好--达到预期标准，保质保量完成工作。

C79-70合格--能够按照要求完成工作，但个人能力需要提高。

D70以下不合格--未能按照标准完成工作，可能不胜任本职工作。

考核项目

权重

考核要素

考核内容

标准分

得分

研究能力

25%

实验设计能力

根据实验设计的合理性、创新性和可操作性进行评估。

10

研究能力

25%

数据分析能力

评估数据处理的准确性、分析方法的适用性和报告的完整性。

10

研究能力

25%

科研论文发表

根据论文的影响因子、他引次数和学术贡献进行评估。

10

研究能力

25%

科研创新

评估创新点的独特性、实用性和潜在价值。

10

研究能力

25%

项目合作

评估在项目中的贡献程度、团队合作能力和沟通协调能力。

5

实验技能

25%

实验操作熟练度

根据实验操作的规范性和准确性进行评估。

15

实验技能

25%

仪器设备使用

评估仪器设备的操作熟练度和故障排除能力。

15

实验技能

25%

实验结果准确性

根据实验结果的可靠性、重复性和准确性进行评估。

20

实验技能

25%

实验数据记录

评估实验数据记录的完整性和准确性。

15

实验技能