- 1
- 0
- 约4.21千字
- 约 13页
- 2026-10-12 发布于福建
- 举报
第PAGE页共NUMPAGES页
2026年软件开发工程师面试题及代码示例含答案
一、编程基础(5题,每题10分,共50分)
题目1:
编写一个函数,接收一个正整数`n`,返回`n`的阶乘。要求使用递归方式实现,并处理输入非正整数的情况。
示例代码:
python
deffactorial(n):
ifnotisinstance(n,int)orn0:
raiseValueError(输入必须为非负整数)
ifn==0orn==1:
return1
returnnfactorial(n-1)
测试
print(factorial(5))#输出:120
print(factorial(-1))#抛出异常
题目2:
实现一个函数,接收一个字符串`s`,返回`s`中所有唯一字符的列表(不区分大小写)。
示例代码:
python
defunique_chars(s):
returnlist(set(s.lower()))
测试
print(unique_chars(HelloWorld))#输出:[h,e,l,o,w,r,d]
题目3:
给定一个数组`arr`,实现一个函数,返回一个新数组,其中包含所有大于前一个元素的值。
示例代码:
python
defgreater_than_previous
您可能关注的文档
- 数据科学家招聘面试题库及解答.docx
- 媒体行业部门经理面试技巧与题目.docx
- 2026年互联网公司HRBP面试问题集.docx
- 银行系统架构师面试题库及解析.docx
- 2026年物流企业财务管理与面试问题集.docx
- 2026年品牌管理专员的招聘题目集及答案详解.docx
- 政府公务员招聘考试热点与题型分析.docx
- 传媒行业项目经理面试答案.docx
- 2026年高级项目经理面试技巧及面试题库含答案.docx
- 2026年公关经理招聘面试常见问题解析.docx
- 销售年终总结及明年计划:个人业绩漏斗复盘、客户分层经营与2027年业绩目标拆解示例.docx
- 美联储9月加息之后:政策路径、美元与全球资产的传导分析(兼谈“降息预期”的修正).docx
- 考勤管理制度.docx
- 病历书写内涵质量检查与缺陷评分标准细则.docx
- 班级家委会章程与常态运作.docx
- 班委竞选演讲稿写法与四篇范文:学习委员、生活委员、文体委员、班长的三分钟演讲.docx
- 留守儿童关爱保护及代理家长帮扶方案.docx
- 2027届秋招简历模板怎么排才过机筛:一名应届生的七版迭代与投递数据复盘.docx
- 2026年连锁烘焙品牌新店开业营销活动全案开业前蓄客三日爆发排期预算分配与引流转化测算.docx
- 固定资产全生命周期管理与折旧核算实施细则.docx
原创力文档

文档评论(0)