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- 2026-10-13 发布于江苏
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智慧城市项目开发团队进度绩效考核表
姓名
区域/部门
岗位
入职时间
试用期时间
考核时间
出勤情况
病假
事假
旷工
迟到
迟到
早退
事假
旷工
迟到
早退
其他
(天)
考核标准
考核内容
评分标准
上级主管
评分
10分
8分
6分
4分
2分
项目规划与启动
项目计划制定
在规定时间内完成项目计划文档,包括但不限于:明确项目范围、关键里程碑、详细任务分解、资源分配计划、现金流预测,计划应具有可行性和前瞻性,且能为后续执行提供指导。
项目规划与启动
进度基准设定
按照项目管理规范,设定符合项目目标的进度基准,并获得项目发起人或相关干系人的正式批准。评估是否考虑关键路径和风险因素,并能有效指导项目执行。
项目规划与启动
资源协调与配置
根据项目需求,按时配置团队成员,处理相关资源冲突,确保资源得到充分利用。评估资源分配是否合理,相关团队成员能及时到位并投入工作,满足关键任务的时间要求。
项目规划与启动
风险识别与应对
在项目启动阶段,系统识别可能影响项目进度的关键风险,包括技术、资源、外部依赖等,并制定相应的预防或应对措施。评估识别的风险是否全面,应对计划是否具体可行。
项目规划与启动
干系人沟通计划
建立清晰的干系人沟通机制,明确沟通频率、内容和责任方。评估沟通计划是否周全,是否有效监控干系人的反馈和需求,确保信息及时传达并处理。
项目执行与管控
原创力文档

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