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- 2026-10-15 发布于四川
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2026年分娩助产应急配合三基年度培训方案
2026年分娩助产应急配合三基年度培训方案
一、培训目标
1.夯实基础:巩固正常分娩、产程观察及助产基本理论、基本知识与基本技能,确保助产人员人人达标。
2.强化应急:重点提升产科急危重症(产后出血、羊水栓塞、子痫、新生儿窒息、肩难产、子宫破裂等)的识别、预警与快速反应能力。
3.提升配合:通过多学科情景模拟演练,规范团队沟通与协作流程(如SBAR交接、呼叫支援、分工配合),缩短应急反应时间,改善母婴结局。
4.持续改进:结合最新指南与临床案例,建立问题导向的培训改进机制,形成规范化、制度化、常态化的培训体系。
二、培训对象
1.产房、产科病区全体助产人员(含助产士、护士、医师)。
2.新入职及轮转、进修助产相关医护人员。
3.鼓励产科值班团队(医生+助产士+麻醉科、新生儿科相关人员)共同参加应急演练。
三、培训时间与形式
时间安排:全年培训,每月第2周、第4周周三下午(14:00-17:00),每次3学时;全年共约24次理论/技能培训,另设4次大型情景模拟演练(每季度1次)和1次年度综合考核。
培训形式:
理论授课:线上/线下结合,采用小讲课、病例讨论、指南解读、复盘会等形式。
技能工作坊:分组技能站,边讲边练,人人操作,逐一考核。
情景模拟演练:利用高端模拟人或标准化病人,设置急危急场景,进行团队实战演练,演练后结构化复盘(Debri
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